3分間　プラス思考宣言　

引き寄せの法則とホ・オポノポノのセミナーをやります。
詳しくは次をご覧ください
http://blog.sc-sch.com/archives/52166262.html


◆本題
それでは、未来を信じ切れない中だるみをどうするか。
　「今ここ」に展開する日常の出来事に注目をすればよいのです。「今ここ」が大切です。

そして私は更に一歩飛躍したいと思います。
　日常に生起する出来事には良いことも、悪いこともあると思います。
　
さて、悪いことをそのままにして、諦めよということでしょうか。そうではありません。悪いこと、否定的なところに良い事の兆し、意外な肯定面を見つけるのです。
　「起こることに全て意味がある」という言葉はけだし至言です。でも、この言葉をもうすこし深化させることが必要です。マイナスに見えることから、肯定面を見つけるのです。

　リフレーミングこそ偉大な創意工夫につながる思考方法なのです。
　悲しい事、不安な事、嫌な事、不快な事から喜びと調和を探し出す。

質問者）私のケースで具体的に説明してください。

分かりました。
　自分の職場に居づらくなったとあなたは言いました。それはあなたにとって致命的でしょうか。
　昇進や昇給が今回駄目になったといいますが、降格や減給に比べてください。場合によっては、地方に飛ばされて単身赴任を余儀なくされるかもしれない状況なのです。

　会社はあなたを庇ってくれない。それは会社があなたをそれだけ一人前に扱っているのです。またあなたは真剣に会社に助けを求めたのでもありません。それを見て、会社はあなたが自分で解決できる能力があると判断しているので、徒に手助けするようなことを避けているのです。
　そうでないかもしれませんが、今の状況ならあなたがそう信じて自助努力で徹底的に考え抜いてみる。その上でより具体的なことで、助けを求めるなどもあるでしょう。

　会社はあなたがマイナスを与えてしまったからといって、それを即弁済しろとは言っていません。これが一人で会社をやっていたら即破産でしょう。会社という仕組みの中で個人の失敗も吸収されているのです。会社はそういう余裕をもっています。

質問者）なるほど、リフレーミングは相対的な肯定面を見つけ出す方法なのですね。

それは言い訳でも、負け惜しみでもないのです。そういう置き替え、再定義・再解釈をやってあなたの感情が喜びを見つけ、調和を見つけ、ほっとする気持になることが大切なのです。


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